为深入贯彻党的二十大会议精神，实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进毕业生更加充分更高质量就业。学院于12月5日中午，组织召开了2023届毕业生就业创业工作推进会。学院党委委员、副院长聂宗瑶，各二级学院党总支书记，招生就业创业指导办公室负责人、相关工作人员参加了会议。
会上，再次集中学习了教育部2023届普通高校毕业生就业工作网络视频会议、安徽省教育厅关于做好2023届高校毕业生就业工作通知等会议精神，部署2023年大学生创新创业大赛、“书记院长访企拓岗”、重点群体精准帮扶等就业工作。
聂宗瑶对各二级学院2022年就业创业工作给予了充分肯定，对在工作中辛勤付出的老师们表示赞扬。“就业是人才培养质量的集中体现”，他强调，就业创业工作作为学院重点工作之一，要明确“一把手”责任落实，为推动2023届毕业生就业创业工作开展提出了以下五点要求：一是要梳理完善就业创业工作促进机制和奖励考核制度，充分发挥全员育人、协同育人的作用；二是要结合专业人才培养方案，充分检视人才培养方案的落实成效和产教融合的深度，依托教研室做好各专业访企拓岗工作；三是要重视创业对就业工作的推动作用，把就业创业工作深度结合起来，要强化创新创业教育和指导，进一步提升学生创新创业意识；四是要细化就业创业工作全过程，做到“早摸底、早动员、早发现问题、早解决问题”，扎实台账记录和结果反馈，促进就业创业工作能够“抓早、抓细、抓实”；五是要在疫情防控常态化大环境中，做好就业创业工作；严格按照学院疫情防控要求，防疫意识不麻痹、不松懈。
本次会议旨在深入贯彻党的二十大会议精神，落实党的二十大报告中提出的“就业是最基本的民生”要求，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，直面困难，迎难而上，踔厉奋发，全方位促进2023届毕业生更加充分更高质量就业。
